餐饮服务中心签订2019年度内部目标责任书

4月17日上午，餐饮服务中心召开2019年度内部目标责任书签订会，部门主任、副主任及全体班组长参加会议。

会上，部门主任首先介绍了后勤服务中心下达的2019年度目标责任书关于人员编制、目标责任、经济政策等方面的具体情况，并对经济政策新增条款进行解读。他指出，面对新形势、新任务和新目标，部门已对内部目标责任书进行了修改和完善，除常规目标责任外，2019年内部目标责任书更加突出经营实绩、服务实效和岗位履责。随后，部门主任代表部门分别与各餐厅及班组负责人签订了2019年度餐厅目标责任书。

此外，会议还传达了后勤服务中心主任黄宪伟在全体中层干部会议上的讲话精神，并提出了以下要求：一是要适应新形势，研究新方法，谋划新业绩，重视对餐饮传统业务和新兴师生喜爱餐饮项目的研判，切实把目标责任分解和落实下去；二是要立足岗位职责，强化执行力，以管理精细化和服务标准化为抓手，不断提高管理、服务效能，提高服务满意度；三是要加快转变思想观念，凝心聚力，爱岗敬业，注重细节，做实做好各项餐饮服务保障工作，争取年底交出一份满意的答卷！