后勤服务中心、学生社区服务中心
为进一步加强“后勤文化”建设，提高后勤文化品位， 11月21日，总公司邀请湖州市书画界名家来校座谈，为总公司加强文化建设献计献策，并为总公司教工餐厅挥毫泼墨，留下了宝贵的字画。书画名家创作的字画，形成了和悦教工餐厅靓丽的风景线，让和悦教工餐厅充满了浓厚的文化气息，丰富了“后勤文化”。
据了解，近段时间，后勤服务总公司通过多项举措浓郁“后勤文化”氛围，切实加强后勤文化建设。
“优质服务文化月”是后勤服务总公司为丰富学生校园文化生活，增进学生与后勤之间的沟通、互动，让广大师生员工零距离接触后勤，了解后勤而举办的一项活动，活动在每年的5月份举办，每年的“优质服务文化月”活动主要以“优质服务”为主题，通过形式多样的活动开展，不断完善和改进后勤服务工作，增进师生与后勤的沟通和了解，从而在活动中孕育“后勤文化”，进而不断提高后勤服务水平和服务品质。
为更好彰显“后勤文化”， 总公司于今年5月和9月，对后勤网站和《后勤工作》进行改版，改版后的后勤网站和《后勤工作》分别更名为“湖州师范学院后勤服务网”和《后勤服务》。
服务网的改版以“搭建服务平台、提升服务水平、建设和谐校园”为宗旨，更加突出了“服务”理念。改版后的“后勤服务网”各版块重点内容突出、导航清晰、具有较好的连贯性和整体感；时效性更强，内容更丰富，师生及部门的参与范围更广；特别是服务定制栏目推出花卉定制和餐饮定制，为师生员工提供花卉租赁和订餐的便捷渠道。
新版《后勤服务》在原来《后勤工作》内容的基础上，增加政策动向、观察思考、它山之石、健康宝典、市场动态、学子心声、幽默地带、行业资讯等栏目。《后勤服务》不仅仅是适应学校和后勤工作的需要，更重要的是体现了后勤总公司干部、员工们在工作理念上的飞跃，也表明后勤服务总公司在下决心不断丰富管理内涵，提升管理水平，优化服务质量，强化保障能力。
校党委副书记钱坤方为《后勤服务》提字并作序，他希望《后勤服务》能成为全校师生喜闻乐见、有力推动后勤工作上水平的好刊物。
为有效促进后勤与师生之间的文化交流，展现“后勤文化”。今年9月以“沟通、和谐”为主题，在我校西校区7号教学楼一楼展厅举办了首届“走进后勤风采展”，展期近一个月。
首届风采展共分“行动保障、品质保证、爱心护航、文化互动”等四个板块。展出以图片的形式向广大师生员工展示后勤服务的工作环节，展现后勤服务的作风和态度，让全校师生更加直观地了解后勤服务工作辛劳，让师生领略后勤人无私奉献、团结协作的一面。从而让广大师生更加尊重后勤人的劳动成果，潜移默化地促进后勤与师生之间的文化交流。
为活跃“后勤文化”，今年11月9日，后勤服务总公司同样以“沟通.和谐”为主题，在大学生活动中心梦想剧场隆重举行了“后勤之夜”大型文艺晚会，校领导和各学院党总支副书记以及近千名师生一同观看了晚会。晚会节目形式多样，精彩纷呈，有劲歌热舞、诗朗诵、钢琴弹奏、小品及才艺特长表演等。后勤员工的精彩演唱、时装秀，以及“不可或缺”的员工采访，让广大师生直观地感受到后勤一线员工工作的艰辛和努力，也感受到了后勤员工多彩立体、多才多艺的一面。晚会精彩的表演赢得了现场无数次掌声，一线员工朴实无华言语流露感动了现场所有师生。
文艺晚会的举办，让平常忙碌、穿梭于餐厅、公寓、道路的后勤员工走上了舞台，向广大师生演绎、阐述他们不平常的一面，给广大师生带去了心灵的震撼，在娱乐中诠释、在互动中共鸣，有效活跃了后勤文化。
